一本教你用哈哈大笑解決人生難題的教戰手冊!
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景美女中拔河隊成立於1994年,郭昇教練從2003年開始帶領這支隊伍征戰國內外各項賽事;近三年,在世界盃、歐洲盃、亞洲盃連續拿下15座冠軍獎盃。如今,取得了四年一次的世界運動會的參賽資格,將於2013年7月底代表台灣出賽,此為拔河在國際賽事中的最大比賽。
她們在2010年義大利獲得世界冠軍後,遠見雜誌等媒體曾報導她們是「新台灣之光」,也在2013年元旦於總統府前領唱國歌。但這些看似光鮮亮麗的背後,是由多少壓力所組成?每一個贊助背後都是一定要贏的使命,每一次贏之後都要背負著是不是僥倖的疑慮……
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從蘋果二號、麥金塔電腦、iMac、iMacbook、iPod、iPhone,到最近火熱話題iPad,在史帝夫‧賈伯斯(Steve Jobs)帶領下的蘋果電腦,總是以創新和獨特為原則去發展產品。賈伯斯可說是天生的行銷高手,他擁有精明的眼光和獨到的遠見,懂得在關鍵的時機,創造消費者的需求。在他的推波助瀾之下,光是iPhone初次跨入手機市場,就有累積銷售十億支的亮眼成績。賈伯斯在二十年間創立了三家公司,蘋果、NeXT、皮克斯,在國際間闖出了知名度,造就了無數頂尖的精英人才。
然而,賈伯斯並非一路都攀在頂峰,他曾經被他心愛的蘋果踢出去,也曾經蒙受胰臟癌所帶來的生命威脅,他更深切地體認到自己的獨斷作風與鑽營性格,如何讓他從雲端墜落地面。在他改變世界之後,他體悟到他不能不改變自己;當他光榮地重返蘋果,對他而言,是生命轉折後所獲得的寬容禮物。
從一呼百諾到眾叛親離的打擊
如果你看過電影《金法尤物》,應該不會忽略這樣一個畫面,一長排的宅男拿著各式各樣3C產品準備結帳;但隊伍中有個亮眼的存在,身穿兔女郎服裝的女主角,手上抱著一台鮮橘色的iMacbook。畫面一轉,哈佛法學院的教室裡,放眼望去都是一片黑色筆記型電腦和穿著正經八百的法學院學生,只有女主角一身時尚和她的Apple筆電。
這就是蘋果電腦在市場上形成的具體印象,有型有品味、獨特、滿足消費者夢想。在蘋果風潮中,最重要的核心人物就是執行長史帝夫‧賈伯斯,他的個人魅力不只帶領蘋果電腦在IT產業發展上拔得頭籌,也引領蘋果重新從谷底翻身,再次躍升為當今最受世界矚目、最賺錢的電腦產業。
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很幸運的,花編我從工作中,認識了許多全力以赴、堅持到底的作者,我歸納出成功者之所以會成功,不外乎兩個特點:1.有決心2.有行動力。「說到做到」是他們的特點,不維持現狀多方嘗試,是他們比一般人有勇氣的地方。
但是,做任何事真的一定要下這個大的決心嗎?其實有時只是一念之間罷了。
在春光3/1出版的《行動的力量:21,心想事成的密碼》中,我們看到平凡人的不平凡人生,其中,有一位年輕人River最是特別,他在書中寫到自己的經驗時,說到:「勇氣屬於消耗品,隨著年紀越大勇氣會越少,我得趁我還有勇氣的時候去圓夢。」讓我很感動,在這裡花編和大家分享這篇「脫離舒適圈,一股衝動讓夢想成真」。跳離舒適圈,一股衝動讓夢想成真
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(「轉彎小測驗」題目請看此:http://stareast.pixnet.net/blog/post/25904740)
1.總分
25分以上—讓緊張轉個彎
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《成功,自己說了算——呂如中的轉彎快樂學》搶先看!
在我主持活動的經驗中,時常會遇到許多突發狀況,每當事情發生,一定要用最快的方式不著痕跡的處理。
往往有些已經看似很有舞台經驗的人,遇到說錯話、做錯事時,還是會慌了手腳,讓下面的流程荒腔走板,這時,我會提醒自己,不要逃避,隨機應變,只要頭腦轉個彎,就會快速通關,讓事情順利解決。
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(取材自 《你的價值,自己創造--獲獎最多的保險女王教你業務以外的事》李佳蓉◎著)
很多人在追求成功的過程中挫敗失志,我認為最大的原因是在於:對成功下了錯誤的標準。當標準訂錯了,超出自己的能力範圍,變成一個達不到的目標,不但做起事來得不到成就感,再高昂的鬥志與熱情也會變得耗弱,開始對自己的能力產生懷疑。意志一旦消沉,表現就會越來越差,形成向下沉淪的惡性循環。
所以,要擁有價值的第一步,就是「訂對自己的標準」。
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「原則」這個詞聽起來嚴肅,卻是一個人給外界印象最重要的指標,舉春光4月的新書《真誠。莫忘最初的夢想》中林蒼生的例子來說:
林蒼生認為,不管是企業經營或是做人處事,有一個重點非常重要,這一點就是「vision」,也就是「願景」。從這個原點選定方向出發以後,才能夠進一步設定任務內容,同時安排執行運作。
簡單來說,「動機」和「方向」是決定所有事情成敗的兩個關鍵。他強調:「做每一件事情,不管是個人、公司或國家,你的起心動念、動機非常重要,你的方向非常重要,你如果動機方向錯誤,結果絕對會錯誤。」
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◎ 檢測自己如何「表達自我」
──你做了多少「自我肯定型」的溝通?
彼此尊重、同時又能坦誠表達自我的溝通,可以稱之為「自我肯定」的溝通。
自我肯定的溝通可以說是達成「表達自我」與溝通、建立良好人際關係的關鍵。
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◎ 透過確認來加深理解
──彼此交換各自的「表達」與「接收」
「傾聽」就是依照對方所說的話,透過對方所想表達的情緒、感受,進而理解對方真正所要表達的心聲。
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